Vous aurez en charge l’assistance et la surveillance des enfants, entre 11h45 et 14h00, puis entre 16h30 et 18h30. Vous travaillerez les lundis, mardis, jeudis et vendredi en période scolaire.
Le contrat proposé est un CDD de 2 mois renouvelable, et à pourvoir au plus tôt.
Aucune expérience particulière n’est exigé, nous acceptons donc la candidature d’étudiants. Toutefois, être véhiculé et résider à proximité du lieu de travail est un plus.
Compétences requises :
- Connaître et appliquer des règles d’hygiène strictes.
- Maintenir une attention constante et faire preuve de vigilance.
- Réagir rapidement face à des situations imprévues
- Se montrer disponible et être à l’écoute.
- Collaborer avec les membres de l’équipe
- Respecter la confidentialité de certaines informations traitées ou connues.
- Faire preuve de patience et de fermeté.
- Avoir une conscience professionnelle.
Pour postuler, envoyez un CV et une lettre de motivation par courriel au service des ressources humaines : sylvie.rospert@tsl06.com
